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La seguente tabella di potenziamento dell’organico, relativa al triennio 2016-2019, individua il numero e la tipologia delle risorse umane aggiuntive ritenute indispensabili per consentire la realizzazione di tutte le attività di miglioramento dell’offerta formativa individuate all’interno del PdM 2016-2019.

Le risorse di tipo organizzativo sono evidenziate con colore verde, mentre quelle di tipo didattico con colore rossi. Il numero totale di risorse aggiuntive individuate è pari ad 11.

 

TABELLA DI POTENZIAMENTO DELL’ORGANICO – TRIENNIO 2016-2019

Ordine di

Preferenza

Funzione

Ore Settimanali

Graduatorie

1

Vice-Preside

18

A034

2

Referente IPSIA (accoppiata risorsa didattica n 12)

9

A047/A049

3

Referente BIENNIO ITIS (accoppiata risorsa didattica n 9)

4

A346

4

Ufficio Tecnico IPSIA

Formazione sulla Sicurezza

18

Area Tecnica

(C… A…)

5

Coordinamento alternanza scuola-lavoro

Gestione database aziende (6 h)

18

A042 o Area Tecnica

(C… A…)

6

Gestione rete di istituto e sito Web ed elaborazione dati di istituto

Promozione utilizzo didattico di strumenti informatici

18

A042

C info.

7

Rafforzamento disciplinare cl. prime ITIS (italiano)

18

A050 / A051 / A052

8

Rafforzamento disciplinare cl. prime  ITIS (matematica)

18

A047 / A048 / A049 / A038

9

Rafforzamento disciplinare biennio ITIS - IPSIA (inglese) (accoppiata alla risorsa organizzativa n. 3)

14

A346

10

Tutoring e rafforzamento Italiano cl. Prime IPSIA (12 h)

Italiano L2 per neo-immigrati (ITIS – IPSIA) (6 h)

18

A050 / A051 / A052

11

Potenziamento inglese 5° ITIS ed IPSIA (CVD -supporto CLIL)

Potenziamento classi 4° ITIS (certificazioni FIRST)

18

A346

12

Rafforzamento disciplinare triennio  ITIS (matematica)

9

A047 / A048 / A049 / A038

13

Diritto del lavoro classi 5°ITIS-IPSIA. Organizzazione aziendale nelle classi terze nell’ambito dell’alternanza scuola-lavoro. Supplenze/ supporto legale amministrazione/ Orientamento post diploma

18

A019

 


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